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创新农民工工资管理机制 防范拖欠“确保劳有所得”

2019-11-08 13:40:50  来源:中工网

    为解决长期困扰基层的农民工欠薪问题,中建二局华北公司不断创新劳务管理模式,以多种方式关爱农民工、保障民工合法权益。

    该公司开启农民工工资发放专项审计通道、建立完善《劳务纠纷和突发事件处理预案》,真正做到“一旦发生纠纷,就有专人分工负责落实”。

    针对主题教育调研检视过程中发现的问题,中建二局华北公司党委积极整改落实,在各基层项目部逐步建立长效的劳务管理机制。为农民工建立起多个工资支付的专项账户,实施班组注册考核管理模式,对在施项目的劳务班组逐一进行注册登记,切实保障班组的稳定性,为实现农民工工资“零拖欠”提供多重保障。(李高)

编辑:郭璐

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